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逾八成加国国民认为雇主有责任促进员工健康

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发表于 2015-11-12 16:52 | 显示全部楼层 |阅读模式
永明发现Y世代最易让健康影响工作效率和出勤率' C+ Q/ _4 u5 D5 z. T" p

7 C% F; S) _9 [- N' r7 P# O  l, a4 Z1 X2 W* u' h8 W

, y0 m+ `) r& c0 _图片说明:永明加国健康指数评估加拿大人士对健康生活方式的取态。+ a6 F/ {4 c6 s3 A  H! V, V4 k+ Z

6 W1 F6 y' U: W4 L# O6 c8 \! n* h根据最新的2015年永明加国健康指数 (Sun Life Canadian Health Index) 调查结果,绝大多数的加拿大国民 (超过五分之四) 认为雇主有责任对员工的身体和心理健康给予支持。
: |+ u6 S! S( C  \% m
7 K0 U+ `& d# }( F7 Q* f1 k5 K加拿大永明金融总裁 Kevin Dougherty  (@KPDougherty) 表示:「这次的调查结果令人注目;84% 的加国国民表示,雇主有责任促进员工的身体健康,而86%受访者被问及心理健康时亦抱同样想法。」0 G& I% N8 G6 o' o& u$ |4 x

: w3 M# u# }. u1 I+ A; z0 U- l: @从各个年龄组别的结果来看,Y 世代受访者有接近四成相信雇主对员工的身体健康 (38%) 和心理健康 (37%) 有重大责任,这是比其他年龄组别都高的比例。9 {$ h1 l0 D& |0 Z5 N, ~
7 Y" i4 C- Z3 _+ U
这项2015年度调查亦显示,受访者的健康和工作效率有著明显的关係。超过三分一 (35%) 的加拿大人士表示于过去6个月内,其工作效率曾因身体或精神健康状况而遭受负面影响。
1 f0 O, F4 u" g3 t$ _. H; B& B2 }. H2 Z, j& b5 x
Y 世代受访者最有可能遇上这种情况:47% 表示于过去6个月内,其健康状况对工作效率产生了负面的影响;婴儿潮后期和早期出生者分别有30%和26%作此表示。
2 K0 K1 l2 y9 f7 A- G2 C- X6 R3 B
( k, [. }! o; c7 _1 P) v加拿大的公司领悟到健康与职场效率有著密切联繫,它们与永明合作,采取行动来支持员工的健康状况。
  y# E5 T+ b4 M5 r; I. s5 r; X- s/ S, o8 D9 h
罗渣士通讯的医疗事务总监David Satok说:「罗渣士深明对员工作出投资,支持其身体、精神和财务健全是十分重要的,所以我们正在付诸行动。一项由糖尿病筛查诊所进行的试验调查显示,79%的参与者表示知悉自己患上这种疾病的风险因素后,打算改变其生活方式。我们亦已建立一个全国安康大使网络,确保每名员工都有机会受惠于各项促进健康的计划和服务。」
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3 \+ }  `9 d2 G7 BMcKesson Canada的人力资源及公共事务高级副总裁Geneviève Fortier指出:「自从2013年以来,McKesson Canada一直与其员工一起致力成为业内最健康的公司。由于有一个灵活的保健安康计划,我们看著员工失去能力的平均时间持续下降:短期为23%,长期为 34%。」  }' W/ s" N) ?
" D# E1 b4 r2 i0 ]/ H- P* }: F
结果:您认为雇主对促进员工的健康应负上多少责任?& r. t+ B! c9 X- S9 o

. O3 y( r  \  C4 G4 x. x+ T4 e
1 g! s' n+ M; f4 f" j
4 I: z4 T( ~( Q0 p8 s3 A( K# h0 X) V% u# d" o% U- G2 G, r

7 U; w0 |5 J3 L* F永明加国健康指数调查简介* b3 j6 G4 @5 G0 z2 j" k4 l  L
# m6 H4 ^' m5 p. _& G
永明加国健康指数评估加拿大人士对健康生活方式的取态,以指数形式报告所得结果。; X5 h7 Y9 p9 X- F# G( ~
5 b/ X) Y- q8 W- y- M0 g7 F7 A  _
第六次发表的年度永明加国健康指数是根据易普索 (Ipsos Reid) 于2015年6月15日至23日进行的调查所得而成,共有2,404名 18岁至 80 岁的加拿大人士参与,他们来自易普索的I-Say 网上样本库。# }3 X0 D2 i, F1 _

; O9 l' M, V$ r( B9 Q' c! F, Y. n易普索基于人口组成状况进行加权,确保样本的组成能反映人口普查数据所显示的成年人口,并提供与样本所属总体情况接近的调查结果。
, s9 j3 s( \$ f9 @6 t& |. O, v) y
; E6 m$ }" r0 z; h9 r 2 R  h( |$ v; Y. N% r7 |
易普索网上调查的精确度是以置信区间来衡量。如果跟所有加拿大成年人受访的结果相比,这项调查在95%置信水平下的误差幅度在+/-2.3%以内。所有抽样调查和访问都可能会有其他出错原因,包括但不限于方法的改变、范围误差及测量误差。& f! X( Q) K5 L" u  L
8 l# C# B7 C7 p& O( O% r
2015年永明加国健康指数的主要发现和结果载于www.sunlife.ca/CanadianHealthIndex 网页。, j5 Z* @( `0 [

. |1 Q1 g- L  A构成人口的各个年龄组别:
" h5 v7 S, W: B8 P, I; XGen Y世代:18 至 30岁
' z" n! r8 k  s$ x- TGen X世代:31至47岁
, l" }! {5 Q0 Q% u$ K& A7 `婴儿潮后期出生者:48至57岁
4 c6 k; {3 t6 q$ g婴儿潮早期出生者:58至66岁
( a* N& y+ W, T  h婴儿潮之前出生者:67至80岁
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$ T- O! {8 W& {4 f永明金融简介
6 x% a( h6 p! h3 q8 v7 G) X于2015年庆祝成立150周年的永明金融,是主要的国际金融服务机构,为个人及企业客户提供各类保障及理财产品和服务。永明金融与其合作伙伴在全球多个市场营运,当中包括加拿大、美国、英国、爱尔兰、香港、菲律宾、日本、印尼、印度、中国、澳洲、新加坡、越南、马来西亚及百慕达。截至2015年9月30日,永明金融集团管理的总资产达8,460亿元。详情可浏览 www.sunlife.com 网站。" l" L) N3 B: A, `& W& u0 T* ?

& U3 q; D' {4 o" F: t. x# a永明金融公司于多伦多 (TSX)、纽约 (NYSE) 及菲律宾 (PSE) 等地的证劵交易所上市,其交易代号为SLF。
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